ユーザベースの多様なリーダーに光を当てる企画、「Diversity Empowermentシリーズ」、第15弾は、FORCAS Employee Success Teamの足立真理子です。自分だけじゃなく周りのみんなも楽しく生きてもらえたら嬉しいという足立は、ユーザベースに入社してワークライフバランスが大きく変わったと言います。足立が仕事や人生において大切にしていること、D＆Iに取り組む意味とは何なのか？ そして、「3人リーダー体制」で良かったこと、育休明けのメンバーと話して感じたことなど、オープンに話を聞きました。

BtoBマーケティングツール「FORCAS（フォーカス）」。膨大な企業データと連携して、成約確度の高い顧客のターゲットリストを導き出します。今回はFORCASカスタマーサクセスチームを立ち上げた瀬木と嶋田、そして採用担当の小田切にチーム発足経緯や仕事内容、今後やっていきたい取り組みを聞きました。

ユーザベースグループのFORCASでは、立ち上げ当初から一貫して「オープンコミュニケーション」を重視しています。2019年第1四半期では「最高の仲間を集める」をOKRに掲げ、採用活動を強化しています。FORCASが考えるオープンコミュニケーションとは何か、どんなメリットがあるのかなど、CEOの佐久間と、採用担当の小田切に話を聞きました。

ユーザベースグループのFORCASでは、「未来のマーケティングを創造し、世界の進化を加速する」をビジョンに、B2Bマーケティングプラットフォーム『FORCAS』を提供しています。2018年はサービスの進化に加えて、「マーケミニッツ！」という動画メディアもスタート。なぜ今動画をスタートしたのか、FORCASマーケティングチームの酒居と岩井に話を聞きました。

近年、世界中で急拡大しているサブスクリプションモデルのSaaS企業。ユーザベースグループのFORCASも、B2Bマーケティングを最新マーケティング手法の「ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）」で解決するために挑戦を続けています。

B2BのSaaSという新しいビジネス領域で、これまでと異なる事業や組織、セールスのスタイルをどうつくっていくのか。セールスフォース･ドットコム、マルケトと2社にわたってSaaSセールスに携わる弘中丈巳氏に、FORCASでCOOを務める田口槙吾がお話を伺いました。

みなさん、こんにちは！ユーザベースグループのFORCASでインターンをしている岩井と申します！

さて、従業員のハッピーを追求するユーザベースグループでは、今回、Working Parents Meetupというイベントを開催することになりました。この記事ではこのイベントにかける思いについて書かせていただきます！

こんにちは！

株式会社FORCAS マーケティング・インサイドセールス・チームの遠藤みくです。

私たちFORCASは、会社としては10月にできたばかりのユーザベースグループ内でも新しいチームです。事業としても急成長中で、グループの中でもかなり活気に満ち溢れています。

実は私はまだ入社1ヶ月なんですが、今日は新人目線で3月度の振り返り会「FORCAS Fes!!」のことを紹介したいと思います！